سید جاسم موسوی اصل مدیر آموزش و پرورش ناحیه 1 اهواز از آغاز فرایند مصاحبه ی داوطلبان پست مدیریت مدارس منطقه از مرحله ی هفتم این فرایند خبر داد.

به گزارش پایگاه خبری عصرجهان، سید جاسم موسوی اصل صبح روز یکشنبه 31 تیرماه 97 ، ضمن اعلام این خبر، اظهارکرد: اهداف مصاحبه ی داوطلبان پست مدیران مدارس به ترتیب ارزیابی توانمندی ها و تشخیص میزان قابلیت داوطلبان پست مدیریت مدارس،استفاده بهینه از ظرفیت منابع انسانی موجود و بهره مندی از تخصص و تجربه نیروهای کارآمد، یکسان سازی و وحدت رویه در انتخاب و انتصاب مدیران مدارس است.
وی با اشاره به دیگر اهداف فرایند انتصاب وانتخاب مدیران مدارس ،افزود: ارتقای کیفیت آموزشی، پرورشی، اداری و اجرایی مدارس ورعایت اصل شایسته سالاری که در سه حیطه ی ویژگی های شخصیتی و روانشناسی ، مدیریت و برنامه ریزی ومهارت های تخصصی و فنی( آشنایی با آیین نامه ها و مقررات) مصاحبه انجام می شود.
موسوی اصل در ادامه با اشاره به ساختار این فرایند ، خاطر نشان کرد: مسئولیت برنامه ریزی، هماهنگی و نظارت بر حسن انجام کار بر عهده مدیران کل استان و روسای ادارت نواحی است .
مدیرآموزش وپرورش ناحیه 1 اهوازدر ادامه افزود :وظایف گروه مصاحبه شامل فراهم آوردن محیط آرام و صمیمانه توام با جلب اعتماد برای انجام مصاحبه،تسلط کامل بر مقررات و دستوالعمل های مربوط به حوزه تخصصی خود،سازماندهی مناسب مصاحبه( رعایت ضوابط و مقررات، نظم، مدیریت وقت، رعایت اصل رازداری، رعایت عدالت و بی طرفی و ...)،اما جمع بندی امتیازات و تایید فرم های مربوطه و ارائه نتیجه به مسئول پذیرش است.
وی با اشاره به نحوه اجرا و ترکیب اعضای گروه مصاحبه گر، توضیح داد: مصاحبه در محور روانشناسی شخصیت از سوی یک نفر روانشناس دارای 100 امتیاز، مصاحبه در محور مدیریت و برنامه ریزی با تاکید بر برنامه تعالی مدیریت مدرسه در دوره متوسطه و برنامه تدبیر در دوره ابتدایی دارای 100 امتیاز، مصاحبه در این محور از سوی یک نفر متخصص در رشته مدیریت با سقف 50 امتیاز و یک نفر از مدیران بازنشسته و با تجربه مدارس که حداقل سه سال از زمان بازنشستگی وی نگذشته باشد با سقف 50 امتیاز، مصاحبه در محور آیین نامه ها و مقررات از سوی نمایندگان حوزه های معاونت های آموزشی، پرورشی، مالی دارای 200 امتیاز است.
موسوی اصل در پایان گفت: متقاضیان تصدی پست مدیریت مدارس ناحیه 1 اهواز درحدود 86 نفر فرهنگی فرهیخته وباتجربه بوده است که از آن تعداد 61 نفر موفق به راهیابی به مرحله مصاحبه شده اند که از این تعداد 30 نفر متقاضی پست مدیریت مقطع ابتدائی ، 22 نفر متقاضی پست مدیریت مدارس متوسطه اول و 7 نفر متقاضی پست مدیریت مدارس متوسطه دوم نظری و 2 نفر متقاضی پست مدیریت مدارس فنی حرفه ای وکاردانش هستند.
گفتنی است؛ فرایند مصاحبه به مدت 3 روز متوالی به تاریخ های 27 ، 30 و31 تیرماه و درقالب 3 گروه 20 نفری صورت گرفت که به ترتیب 27 تیرماه مصاحبه 20 فرهنگی متقاضی پست مدیریت مقطع ابتدائی ،30 تیرماه 20 فرهنگی متقاضی پست مدیریت مقطع ابتدائی ، متوسطه دوم نظری وکاردانش و 31 تیرماه 22 نفر متقاضی پست مدیریت مدارس متوسطه اول منطقه انجام شد.