به اعتقاد این مدرس فوتبال، كمك مربي بايد از نظر دانش فوتبال برابر يا حتي بالاتر از سرمربي باشد.
عصرجهان: به اعتقاد مجتبی مرتضوی، كمك مربي بايد از نظر دانش فوتبال برابر يا حتي بالاتر از سرمربي باشد.
این مدرس فوتبال اظهار كرد: يك مربي براي موفقيت در سطح بالاي فوتبال احتياج به دستياراني توانا دارد و اصولا اين دستياران توانا به خصوص در قسمت فني ميتوانند به مربي كمك كنند كه عملكرد تيمي را بالا ببرد.
وي افزود: الكس فرگوسن كه بازنشسته شده، مثال خوبي در اين زمينه است؛ او مقدار زيادي از موفقيت خود را مديون دستياراني همچون كيروش است.اين كارشناس فوتبال در ادامه با بيان اين كه شرح وظايف كمك مربي در فوتبال ايران واضح نيست و نميتوان به صورت استاندارد درمورد وظايف كمك مربي بحث كرد.
وی دامه داد: سرمربي هر باشگاهي باتوجه به فرهنگ و جوي كه در آن باشگاه حاكم است، يك سري شرح وظايف براي دستيار قرار ميدهد ولي متاسفانه تعدادي از دستياران ما با اينكه افراد بسيار بسيار لايقي هستند، زياد به كار گرفته نميشوند.وي با اشاره به نقش تاثيرگذار دستيار مربي در تيم گفت: مربي با مربي فرق ميكند؛ خيلي از مربيها مثل فرگوسن هستند كه به قول خودش وظايف را تقسيم كرده و دستيارانش بيشتر در زمين كار مي كنند و خودش بيشتر ناظر تمرينات بوده است. آرسن ونگر و مورينيو نيز همين كار را ميكنند. من اين را به طور قطع ميگويم كه تمام دستياران مربيان بزرگ دنيا، نقش بزرگي در موفقيت تيم به خصوص در كارهاي عملي دارند.

اين مدرس فوتبال اظهار كرد: عقيده شخصي من اين است كه دستيار مربي از نظر دانش فوتبال بايد برابر يا حتي بالاتر از سرمربي باشد. دستيار بايد از نظر آگاهي، تسلط، تجربه و معلومات در حد مربي يا حتي بالاتر باشد، آن موقع است كه ما ميتوانيم راجع به كيفيت دستيار صحبت كنيم اما اگر دستيار فقط يك بله قربان گو باشد، درنهايت تيم شكست ميخورد و تمام مسووليتها نيز با سرمربي است.
وي درخصوص جدي گرفته نشدن كمك مربي توسط برخي سرمربيان گفت: به عقيده شخصي من اين كار اشتباه است؛ باز ميگويم شرح وظايف دستيار بايد مشخص باشد كه دستيار چه نقشي دارد. اگر دستيار احساس كند كه فقط به صورت دكور از او استفاده ميشود، به نظر من فقط خودش را در اين فوتبال كوچك كرده و اعتبارش را از بين برده است.
مرتضوی همچنين افزود: شرح وظايف اگر مشخص نباشد، دستيار هم در حقيقت وجود ندارد. در صورت نبودن شرح وظايف، دير يا زود، هم تيم و هم بازيكنان ضرر ميكنند و بازيكنان ديگر احترامي براي كمك مربي قائل نخواهند بود زيرا ميدانند مسووليت و نقشي ندارد و بعد تمام فشارهاي تيم از نظر آمادگي، متوجه سرمربي تيم خواهند بود.
وي اضافه كرد: تمام مربيان بزرگ، دستيار بودهاند. مورينيو 12 سال دستيار بابي رابسون و لوئيس ونگال بوده، فرگوسن در شروع كار دستيار سرمربي اسكاتلند در جام جهاني 1986 بوده است، آرسن ونگر ساليان سال در فرانسه دستيار بوده و نميشود بدون اينكه دستيار بود، مربي موفقي شد. البته هستند كساني كه موفق بودهاند ولي درصد خيلي كمي هستند.
اين كارشناس فوتبال گفت: دستيار بودن كار كوچكي نيست و كاري نيست كه اعتبار نداشته باشد. يك دستيار خوب ميتواند در موفقيت تيم نقش زيادي داشته باشد. يك مربي نميتواند تمام كارهاي تيم را يك تنه انجام دهد و هر مربي كه مدير خوبي است، وظايفش را بين دستيارانش تقسيم ميكند. امكان ندارد بدون كار گروهي، بتوان تيمداري كرد و انتخاب نكردن دستيار فقط ضررش به سرمربي خواهد رسيد.