تحریریه پایگاه اطلاع رسانی عصرجهان: مطلبی که می خوانید یادداشت ارسالی روابط عمومی شهرداری مسجدسلیمان است و انتشار آن الزاما به معنی تایید تمام یا بخشی از آن نیست. می توانید با ارسال یادداشت خود، این مطلب را تأیید یا نقد کنید.

پریسا طاهری - روابط عمومی شهرداری مسجدسلیمان گزارش عملکرد یک ماهه دوره سرپرستی اسفندیارباقری را در شهرداری اینگونه ترسیم نموده:

اسفندیار باقری که چاره حل مشکلات شهرداری را در اتحاد کارکنان می دانست با مدیریت صحیح امور و ریسک پذیری معقول و اتکا به مردم فهیم و خوب مسجدسلیمان گامهای بزرگی برای پیشرفت اهداف شهرداری از همان ابتدای پذیرش مسئولیت برداشت. روحیه تحول خواهی باقری در همه بخش ها خصوصا عمرانی و فرهنگی در همین یکماه به خوبی اثبات شد، ساماندهی و سازماندهی پرسنل شهرداری و جسارت رد کردن نیروهای مازاد که کارایی لازم را برای شهرداری نداشته از دیگر کارهای خوب وی بوده است.

 وی در ابتدای ورود با جذب اعتبار مالی و پرداخت حقوق عقب افتاده ی کارکنان، رضایتمندی آنها را بدست آورد و توانست با برقراری یک ارتباط صمیمی، محیطی شاداب، آرام، دلنشین و بدون تنش ایجاد کند تا در این محیط مناسب خدمات بهتر و بیشتر به مردم ارائه شود و همچنین با رضایتمندی کارکنان یک سیستم پویا و فعال شکل دهد.

باقری در بخش عمران طی یک ماه با خرید 75 تن قیر چیزی معادل خرید شش ماهه ی گذشته، توانست اقدام خوبی در زمینه ی توسعه امور شهری انجام دهد.

 از دیگر فعالیت های مجموعه شهرداری به سرپرستی اسفندیار باقری در مدت یک ماه می توان به مواردی از جمله برگزاری همایش بزرگ کتاب و زندگی در کوی فردوسی بی بیان، مشارکت در برپایی موکب بومی استقبال از زائرین اربعین در چذابه، اقدامات به موقع در مقابله با بحران سیل و بارندگی ها، تقویت ناوگان موتوری شهرداری با تعمیر 7 خودرو، دستور کار و اجرای آسفالت برخی محلات محروم و . . ، اشاره کرد.

 اسفندیار باقری در گفتگو با پریسا طاهری درخصوص شرایط کنونی شهرداری گفت:خوشبختانه با سخت کوشی کارکنان و حمایت  همه جانبه امام جمعه ،فرماندار و اعضای محترم شورای اسلامی شهر همدلی خوبی  برای پیشبرد توسعه شهر شکل گرفته ،رضایتمندی کارکنان شهرداری و روحیه خوب برای خدمت به مردم  رو به افزون است، که امیدواریم با حفظ این روحیه خوب مشکلات شهرداری یکی پس از دیگری رفع  و در مسیر توسعه روز افزون فعالیت ها قرار بگیریم.

وی در ادامه افزود روی سرعت بخشی در اجرای پروژه های شهری ودر عین حال ایجاد پروژه های جدید برای توسعه مسجدسلیمان تمرکز کرده ایم و به مسولین واحدهای اجرایی برای انجام هرچه سریعتر و به موقع پروژه ها تاکید کرده ام.

شهرداری مسجدسلیمان به سرپرستی اسفندیار باقری به سلامت اداری و رعایت اخلاق فردی و بین سازمانی توجه ویژه دارد و تدابیر خوبی برای اجرای قانون و تسریع در پاسخگویی به ارباب رجوع اعمال نمود.

 نگارنده باقری را به عنوان یک الگوی موفق برای مدیریت در شهرستان می داند، البته باید در جهت شکوفاتر و بالنده تر شدن این الگو مسئولین خصوصا اعضای محترم شورای اسلامی شهر با حمایت همه جانبه از وی نیز به پیشبرد هر چه بهتر اهداف شهرداری کمک کنند.به امید سربلند شهرم و به امید حمایت از مدیران خادم و پیشرو . . .

روابط عمومی شهرداری مسجدسلیمان